沃顿商学院通过两种途径招募当今商界领袖，一是通过费城和旧金山的公开招聘计划招聘个人学员，二是通过与领先的公司及组织合作，设计具针对性且能提供实时商业成果的課程。沃顿高管项目将改变高管对自己领导角色以及未来商机的认知。我们的项目立足于沃顿教职员工深度的学术研究和广泛的行业经验，旨在传授具有直接和长期影响力的知识。
参与定制项目可为高管提供接触沃顿教职人员咨询意见的机会，他们凭借思想领导力和无可比拟的全球商业才能而享誉全球。我们锐意创新的专家将帮助一流公司明确其高管发展需求，与其合作设计项目，以实现可衡量的商业成果。
该项目提供领导力、财务、战略、营销和管理等领域的最佳实践案例，并赋予公司及其领导层构建新框架的能力，从而促进创新思维方式。沃顿专家根据相关性和即时应用性设计项目，取得一如既往的高效成果。
60 多年以来，沃顿美国高管培训项目已与全球部分最成功、最具前瞻性的公司和组织开展过合作。
许多中国重要的首席执行官频频前往美国费城拜访沃顿教职人员，探寻能帮助他们发展自身领导技能以及提高商业才智的方法。
与我们开展合作的中国公司和组织包括：
- 北京银行
- 包商银行
- 熙可集团
- 华夏基金管理有限公司
- 中国招商银行
- 中国国际信托投资公司
- 易居中国
- 龙湖地产
- 民生银行
- 诺亚控股有限公司
上述以及众多其他组织已向我们在美国费城的校区派送了很多高管，以便与沃顿教职员工合作解决组织内部问题、提高特定技能或学习最新的研究成果。回到工作岗位后，高管们能够将所学到的知识转化为实际行动，以获得直接商业影响。
沃顿高管培训项目最鲜明的特点是：我们的教授拥有毋庸置疑的能力，善于帮助企业高管将其组织的重心从忙于应对全球变化转变至前瞻及引领变化上来。现在，宾大沃顿中国中心将沃顿师资及演讲精华带到中国，便于东亚地区的企业客户能够在距离本土更近的地方与我们合作。
通过宾大沃顿中心牵线搭桥，贵组织可直接与在美国项目中获得学员好评的沃顿教职人员合作，并邀请其前往贵组织担任顾问或从事演讲。
